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肃州区多措并举扎实开展劳务输转工作

2020-05-15 15:10:48    来源:肃州区人社局    作者:    点击:

  为最大限度降低新冠肺炎疫情对外出务工群体就业的影响,肃州区认真贯彻落实省市出台的各项就业激励政策,强化宣传引导、信息共享、双向互动、精准对接,促进外出务工人员稳定就业、稳定脱贫,不断提高劳务输转的组织化、市场化、规范化程度。

  一是提供精准对接。积极培育发展市场中介组织,壮大劳务经纪人队伍,提高劳务输转组织化程度;充分发挥区乡两级人力资源市场、劳动保障工作站等服务平台的作用,及时收集发布市场用工信息,组织3603户企业开展线上求职招聘活动609场(次),发布招聘(求职)信息4205条,提供就业岗位6683个,达成用人意向1023人。

  二是优化服务模式。组织开展建档立卡贫困劳动力专场就业对接洽谈会,每周收集用工岗位信息,通过乡村干部QQ群、微信群逐级将用人单位招聘岗位信息向有就业意愿的劳动力进行推送,通过24家经营性人力资源服务机构、肃州人力资源市场网络平台、微信公众号推荐发布农村劳动力求职信息1092条,精选70户企业(扶贫车间5家)1594个适应性强的招聘岗位印制成册,分发张贴到各乡镇、村组。

  三是建立包抓制度。向建档立卡未就业劳动力进行点对点就业帮扶,定期进行电话联系咨询,了解务工收入情况,跟踪指导就业。对清查摸排出的29名建档立卡未就业劳动力,组织人社干部、乡镇劳务专干开展上门宣传、职业指导、岗位推荐等“一对一”、“面对面”帮扶,2名建档立卡户高校毕业生经人力资源中心领导班子成员采取人盯人精准帮扶措施,已实现稳定就业。

  止目前,共输转建档立卡贫困劳动力2033人,省内1690人,省外343人,有组织输转1708人。